Пропустить команды ленты
Пропустить до основного контента
SharePoint

Skip Navigation LinksMalinin-Sergej-Victorovich

Малинин Сергей Викторович

​​

Малинин С.В.jpg

Ученое звание

доцент

Ученая степень

кандидат экономических наук


Общий стаж -35 лет, в том числе научно-педагогический - 25 лет.


Образование:

 

1990г. Московский институт народного хозяйства, экономист, Экономика труда,

1995г. Аспирантура Российской экономической академии им. Г.В. Плеханова,

2000г. Диссертационная работа на тему «Управление нормированием труда в производственном секторе экономики»


Профессиональный опыт:

 

1987 – 1990 Инженер по организации и нормированию труда, Московский радиозавод,

1990 – 1995 Ассистент кафедры Экономики труда и занятости РЭА им. Г.В. Плеханова,

1995 – 2000 Старший преподаватель кафедры Экономики труда и занятости РЭА им. Г.В. Плеханова,

2000 – 2011 Доцент кафедры Управления человеческими ресурсами РЭА им. Г.В. Плеханова, заместитель декана, заместитель директора Международной школы бизнеса, начальник управления «Приемная комиссия»,

апрель 2011 – по наст. вр. доцент кафедры Экономики труда и управления персоналом РЭУ им. Г.В. Плеханова,

сентябрь 2011 – по наст. вр. главный специалист отдела регулирования трудовых отношений ООО «Научно-исследовательский институт транспорта нефти и нефтепродуктов» ОАО «АК «Транснефть»


Публикации:

Опубликовано печатных работ в количестве, объемом 61 п.л.


Основные публикации:

 

Монографии:

1. Малинин С.В., Минаев В.И. Нормирование ремонтных работ в атомной энергетике России.  Под ред. Ю.Г. Одегова. М. Издательство «Палеотип», 2005,

2. Трансформация современной рыночной системы хозяйствования теория и практика. Тверь «Научная книга», 2006,

3. Малинин С.В., Мельник В.Р. Нормирование труда как инструмент регулирования уровня стресса в организации Монография. – М., 2007,

Учебники:

1.    Бычин В.Б., Малинин С.В., Шубенкова Е.В.Организация и нормирование труда. Учебник для вузов. Под ред. Ю.Г. Одегова. – М. Издательство «Экзамен», 2003, 2005, 2007, 2009.

 

2.    Бычин В.Б., Малинин С.В. Нормирование труда. – М. Изд-во Рос. экон. акад. 2002.


3.    Малинин С.В, Милехин П.Б. К вопросу о формировании организационных структур подразделений нормирования труда. // Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2013. – №9.


4.    Малинин С.В. Регулирование социально-трудовых отношений в организации с помощью нормирования труда. // Кадровик. Трудовое право для кадровиков. - №2. – 2009. – 0,3 п.л.


5.    Малинин С.В. Особенности социально-трудовых отношений, основанных на феномене лидерства. // Экономические науки. – 2008. №10(47). – 0,5 п.л.


6.    Малинин С.В. «Экономика познания» как направление развития современных экономических систем. // Качество, инновации, образование. – 2007. – №1.


7.    Малинин С.В. Потенциал российской науки и направления его совершенствования. // Вестник Российской экономической академии имени Г.В. Плеханова. – 2006. – №1.


8.    Малинин С.В., Мельник В.Р. Нормирование труда как инструмент организации эффективного взаимодействия человека и организации. Актуальные проблемы региональной экономики Сб. науч. тр. – Тверь Российская эконом. академия им. Г.В. Плеханова, Финансовая академия при Правительстве РФ, Твер. инстит. эконом. и менедж., Твер. гос. Ун-т, 2006.

9.    Малинин С.В., Минаев В.И. Разработка нормативной базы ремонтных работ на основе системы отраслевых элементных сметных норм (ОЭСН). // Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2006. – №2.


10. Бычин В.Б., Малинин С.В., Шубенкова Е.В. Теоретико-методологические основы организации и нормирования труда. // Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2005. – №2.


11. Шубенкова Е.В., Малинин С.В. Оценка состояния производственной среды (по материалам социологического исследования) (статья). // Известия Академии труда и занятости. Ижевск. – 2002. – №3-4.


12. Бычин В.Б., Малинин С.В., Шубенкова Е.В. Кадровая составляющая нормирования труда. // Управление персоналом. – 2004. – №6.


13. Малинин С.В. Применение нормирования труда в повышении эффективности управления персоналом. Известия Академии труда и занятости. Ижевск. – 2001. – № 3-4.

Научные исследования:

Область научных интересов: вопросы совершенствования производительности, организации, нормирования и стимулирования труда, управления персоналом.

2012 Научно-исследовательская работа «Разработка методики определения нормативной численности персонала производственных подразделений организаций системы «Транснефть», выполняющего технологические функции и функции управления по основным видам деятельности»

2012 Научно-исследовательская работа «Разработка методики оценки производительности труда персонала организаций системы «Транснефть»

2011 Научно-исследовательская работа «Разработка методики определения нормативной численности персонала организаций системы «Транснефть», выполняющего общеуправленческие функции, функции обеспечения основной и вспомогательной деятельности, а также технологические функции по вспомогательным видам деятельности»

2011 Научно-исследовательская работа  «Разработка методики определения оплаты труда, включающей зависимость тарифной части заработной платы работников от степени их функционального участия в производственном процессе»

2010 Научно-исследовательская работа «Расчет численности работников отдела главного механика службы технического сервиса» ООО «Мясокомбинат «Павловская Слобода»

2008 Прикладное исследование «Анализ уровня трудовой нагрузки инспекторов паспортно-визовой службы»

2003 Научно-исследовательская работа «Разработка отраслевой методики расчета экономической эффективности применения норм и нормативов по труду на предприятиях концерна «Росэнергоатом»

2002 Научно-исследовательская работа «Совершенствование организации труда на участке подготовки перекачки нефти ПДДН «ЗАО ЛУКОЙЛ ПЕРМЬ»

2000 Научно-исследовательские работы «Система нормирования труда и материального стимулирования работников предприятия» и «Персонал управления кризисным предприятием характерные аспекты формирования кадрового состава» на Рошальском химическом комбинате им. А.А. Косякова

1995 – 1997 Научно-исследовательская работа  «Система подготовки научно-педагогических кадров для внутренних потребностей в условиях рыночных отношений»


Выступление на международных и российских научных конгрессах и конференциях:

 

 Проведение корпоративных и консультационных семинаров

на темы: «Особенности нормирования труда в современных условиях на предприятиях нефтегазового комплекса», «Формирование эффективной системы нормирования, оплаты труда и материального стимулирования сотрудников», «Нормирование и организация оплаты труда в системе магистрального трубопроводного транспорта», «Формирование эффективной системы организации и нормирования труда на предприятии», «Практические методы нормирования и оплаты труда персонала в организации», «Актуальные вопросы организации, оплаты и нормирования труда»

в организациях: «Бизнес – семинары», г. Москва; Компания «СУАЛ», г. Москва; Компания «СЕВЕРСТАЛЬ», г. Череповец; Компания «Эфесс Пилснер», г. Москва; АК «Транснефть», г. Москва; завод «Транснефтемаш» г. Великие Луки; Бизнес-студия «Эврис», г. Нижний Новгород; Международный институт сотрудничества Восток-Запад, г. Москва; Институт экономики, управления и социальных отношений, г. Москва; Корпоративная Академия ГК «Росатом», г. Москва; консалтинговая компания ООО «Аксел», г. Кемерово; Машиностроительный завод им. Орджоникидзе, г. Подольск; ГУП МО Мособлгаз; Ижевский электромеханический завод «Купол», г. Ижевск; ООО «Газпром трансгаз Чайковский», г. Чайковский


Информация о повышении квалификации:

 

Семинар по программе Морозовского проекта «Современные технологии управления персоналом» 2000

Семинар «Тарификация и нормирование труда на предприятии» 2000

Семинар по проблемам «Экономики и социологии труда», «Управление персоналом» 2001

Мастер-класс «Стратегический менеджмент в экономике знаний» 2007

Проектный семинар «Управление качеством образования: система менеджмента качества в высшем учебном заведении» 2010

Краткосрочное обучение по программе «Менеджер высшей школы» 2010

Семинар «Проектные решения формирования и оценки магистерских программ в РЭУ им. Г.В. Плеханова» 2011


Владение иностранными языками:

 

английский