Пропустить команды ленты
Пропустить до основного контента
SharePoint
Перейти вверх

Skip Navigation Linkskemerovo-sovetrabotadaeley

В Кемеровском филиале РЭУ им Г.В. Плеханова состоялось первое заседание Совета работодателей
23 декабря
Новости университета

В Кемеровском филиале​ РЭУ им Г.В. Плеханова создан Совет работодателей. В состав Совета вошли представители ведущих коммерческих и финансовых структур Кемеровской области, а также органов исполнительной власти.

 

Совет возглавил Игорь Юрьевич Прокудин – президент ПАО «Кузбасская топливная компания», к.э.н., академик Академии горных наук России.

 ​

Основными задачами Совета работодателей Кемеровского филиала являются обсуждение вопросов, связанных с формированием спектра актуальных профессиональных компетенций выпускников с учетом требований работодателей; развитием инновационной деятельности и внедрением ее научных результатов в практику; содействием реализации инвестиционных проектов и проведению научных исследований, поддержкой экспертно-консультационной деятельности филиала. Кроме того, планируется активное участие членов Совета работодателей в экспертизе основных профессиональных образовательных программ; в формировании требований к оценке качества образования; в содействии подготовки программ филиала к независимой профессионально-общественной аккредитации; сертификации выпускников; содействие социальной защите и поддержке талантливых студентов, аспирантов и преподавателей, содействие становлению и развитию базовых кафедр.

 

В рамках первого заседания Совета, которое состоялось 21 декабря на базе ПАО «Кузбасская топливная компания», активно обсуждался вопрос о роли Кемеровского филиала РЭУ им. Г.В. Плеханова в региональном образовательном пространстве. Оживленная дискуссия членов Совета позволила сформировать ряд конструктивных предложений по повышению качества подготовки выпускников: 

1. Сформировать перечень наиболее востребованных профессий на предприятиях – стратегических партнерах филиала в целях осуществления подготовки данных специалистов в рамках реализуемых образовательных программ.

2. Формирование перечня актуальных профессиональных компетенций по реализуемым в институте направлениям и профилям на основе анкетирования предприятий и организаций Кемеровской области.

3. Формирование предложений со стороны членов Совета и возглавляемых ими организаций по содержанию изучаемых дисциплин, перечня элективных дисциплин, тематики курсовых и выпускных квалификационных работ, формированию индивидуальных заданий на практику. 

 

Организация работы Совета работодателей приобретает особую значимость в контексте модернизации региональной системы образования. В формате открытого и конструктивного диалога между всеми участниками образовательного процесса идет обсуждение наиболее острых и значимых вопросов, связанных с качеством образования. Решение этих вопросов, а также выработка реальных механизмов, направленных на повышение удовлетворенности общества качеством образования на всех уровнях, безусловно, найдет свое отражение и в улучшении качества жизни каждого жителя Кузбасса.​