Пропустить команды ленты
Пропустить до основного контента
SharePoint

Российский экономическийУНИВЕРСИТЕТ
имени Г.В. Плеханова

Основан в 1907 году

Перейти вверх

Комментарий Тимура Садыкова в «Московском Комсомольце»

  • Эксперт:
    Т. М. Садыков
  • Источник (СМИ):
    «Московский Комсомолец»
  • Дата публикации в СМИ:
    25 ноября 2021

Трудовой путь к «цифре»

В России продолжается переход на цифровые трудовые книжки. С января 2021 года трудоустраивающимся впервые оформляют только электронные трудовые книжки (ЭТК), остальные работники могут выбирать между привычным бумажным вариантом и электронным. Между тем до сих пор не все могут до конца понять, что собой представляет новый способ хранения персональной трудовой биографии. Об особенностях цифрового формата читайте в материале «МК».

«И все-таки бумажные ТК являются рудиментом давно ушедшей эпохи. Их преобразование в цифровой формат назрело давным-давно и могло быть успешно осуществлено еще четверть века тому назад», — говорит заведующий лабораторией искусственного интеллекта, нейротехнологий и бизнес-аналитики РЭУ им. Г.В. Плеханова Тимур Садыков.

«Использование в 2021 году бумажных трудовых книжек, от руки заполненных сотрудником отдела кадров, с данными, по которым невозможен автоматизированный компьютерный поиск, является типичным примером анахронизма, существующим лишь по причине масштабности и инертности породившей его системы», — отмечает он.

Подробнее читайте здесь

Перейти к списку экспертных мнений